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Die Person hinter dem Coaching

Klarheit finden.
Potenzial entfalten.

Über mich

Veränderung ist kein Risiko – sie ist das Wesen des Lebens.

Veränderung ist kein Bruch – sie ist eine Einladung zum Wachsen, zum Lernen und zum bewussten Gestalten des eigenen Weges. Diese Haltung prägt meine Arbeit und mein Leben.

Als alleinerziehende Mutter von zwei wunderbaren erwachsenen Kindern kenne ich die Herausforderungen, die das Leben an Eltern stellt. Als langjährige Führungskraft im sozialen Bereich durfte ich viele Menschen auf ihrem persönlichen und beruflichen Entwicklungswegen begleiten: Klient*innen in herausfordernden Lebenslagen, Mitarbeitende auf dem Weg zu mehr Selbstwirksamkeit und Führungskräfte in der Entfaltung ihres Potenzials. Gleichzeitig habe ich die Entwicklung der jeweiligen Organisationen nicht nur unterstützt, sondern aktiv vorangetrieben – mit strategischem Weitblick, klaren Zielen und dem richtigen Rahmen für nachhaltige Veränderung.

Auch mein eigener Weg ist geprägt von Umbrüchen, Neuanfängen und stetigem Wandel. Diese persönlichen Erfahrungen haben mich gelehrt: Veränderung ist keine Krise – sie ist eine Chance. Eine Chance, Altes loszulassen, Neues zu entdecken und das eigene Leben bewusst zu gestalten.

Professionelles Portrait einer Coachin in hellem, modernen Büro

Meine Philosophie

Veränderung beginnt mit dem Mut, den ersten Schritt zu gehen. Ich begleite Sie dabei, diesen Weg nicht nur zu finden, sondern ihn bewusst zu gestalten. Meine Philosophie basiert auf dem Vertrauen in die inneren Ressourcen jedes Menschen: Ich schaffe Raum für Reflexion, Sortieren und Wachstum, damit aus diffuser Unsicherheit klare, handlungsfähige Wege entstehen.

Mit einem systemischen Blick und einer klaren inneren Haltung begleite ich anstehende Entwicklungsprozesse – achtsam, ehrlich und konsequent lösungsorientiert.

Mein Ansatz der „Empathetic Authority" schafft eine professionelle Ebene, auf der wir gemeinsam an nachhaltigen Strategien arbeiten, statt kurzfristige Symptome zu behandeln.

Ich biete keinen Quick-Fix, sondern einen geschützten Raum für echte Entwicklung.

Empathie

Sicheres, urteilsfreies Zuhören bildet das Fundament jeder Sitzung.

Klarheit

Komplexe Herausforderungen in umsetzbare, strukturierte Schritte übersetzen.

Nachhaltigkeit

Fokus auf langfristige Veränderungen statt kurzfristiger Pflaster.

Lösungsorientierung

Professionelle Begleitung, die Sie darin unterstützt, Ihre eigene Handlungsfähigkeit voll auszuschöpfen.

Qualifikationen & Expertise

Fundiertes Wissen für professionelle Begleitung.

Zertifizierungen

  • Gründerin, innerVision Institut für Angewandte Psychologie
  • Gründerin, innerVision Scrum Alliance
  • Gründerin, innerVision Zentrum für Achtsamkeit

Methoden

Systemische Fragen Gewaltfreie Kommunikation Transaktionsanalyse Design Thinking für Lebensgestaltung Werte-Arbeit

Erfahrung

  • Gründerin, innerVision 2020 – Heute

    Begleitung von über 150 Führungskräften und Privatpersonen.

  • Gründerin, innerVision 2012 – 2019

    Leitung interdisziplinärer Teams, Change Management Prozesse.